Información sobre la reintroducción de la moratoria para los trabajadores rumanos en España

Informaciónes por parte de la Embajada de Rumania en España.

La decisión de las autoridades españolas referente a la introducción de condiciones suplementarias para el acceso de los trabajadores rumanos al mercado de trabajo español  es una decisión estrictamente técnica, sin connotaciones políticas, que se fundamenta exclusivamente sobre consideraciones de cáracter interno, y siendo generada por la situación del mercado laboral español que se enfrenta con una tasa alta de desempleo.
La decisión se basa integramente  en razones económicas y no se aplicará de forma retroactiva.  Los ciudadanos rumanos que ya  se encuentran en España trabajando o que están inscritos como demandantes de empleo no se verán afectados por esta mediada. Se aplicara exclusivamente en el caso de los rumanos que buscaran trabajo en el mercado español con fecha posterior a la aplicación de esta medida y que no tuvieran en ese momento un número de Afiliación a la Seguridad Social o no estuviesen inscritos como demandantes de empleo.

Las medidas anunciadas tienen un carácter temporal y serán objeto de una  evaluación, en diciembre 2012, basada en la evolución del mercado laboral español.

La situación generada por  la iniciativa española ha sido abordada en 18 de julio de 2011, en Bruselas, por parte del Ministro de Asuntos Exteriores rumano, Teodor Baconschi,en un encuentro con su homologo, Señora Trinidad García –Herrera. Los dos oficiales han acordado la creación de un grupo de trabajo para gestionar los aspectos derivados de la aplicación de esta mediada.
Las autoridades rumanas esperan la opinión de la Comisión Europea que tendrá que pronunciarse sobre esta medida.

Addenda a las instrucciones de aplicación de la ley

Instrucciones de aplicación de la ley

Nota de prensa del Ministerio de Trabajo e Inmigración

Boletín Oficial del Estado